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良い仕事をする人を増やす

プロフェッショナルによる​組織変革

私たちの使命は"良い仕事をする人を増やす"​です。

組織全体の意図をもった設計により、個人の生き方や働き方を

​より良いものにできると考えます。

私たちPageTurnはそういう想いをもったメンバーが集まり、

プロフェッショナルとして組織を変革したいみなさんと一緒に

​現場に入り込み支援を行う「組織の次のページをめくる」集団です。

「次のページをめくる」ような知的好奇心を大切に、

企業の変革意志のある方と次のステージに。

​対象課題

良い仕事をするための大前提が現場の理解の深度と中長期の戦略に耐える組織設計です。

PageTurnでは2つのアプローチで組織の課題を解消し、個人も組織もより良い仕事ができる環境をつくります。

特に以下のような課題を持っている企業、公的機関の皆様に貢献が可能です。

・抜本的見直しや将来への投資のための現場がどういうメカニズムで動いているのかの把握

・高いクオリティの仕事をするための業務の平準化、評価の制度化

タッチパッド上のデータ
ラッシュアワー

対象顧客

多くの人が関わりパフォーマンスを上げる必要のある組織を対象にしています。

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エンタープライズ企業

・コンタクトセンター/営業組織

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医療機関

・受付業務、コミュニケーション設計

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公共機関

・自治体市民対応、窓口設計​​​

サービス内容

・プロセスモニタリング

・デプスアンケート

・組織構造化/評価制度設計

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・成長戦略設計

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・事業創造

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・AIを活用した業務運用

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会議室
自宅の大型本棚

PageTurnの特徴

新しい「学び」を世代やジャンルを超え

共有するコミュニティ

PageTurnでは過去のフレームワークや既存のもの捉え方から脱却し、常に学び続けるコミュニティとしてのスタンスを重視します。

「良い仕事をする人を増やす」というテーマに共感いただける方々にご参加いただき、

学ぶ場を定期的に開催していきます。

​ご興味ある方はぜひお問い合わせください。

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